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「㈱タツミコーポレーション|パチンコ屋号:ミクちゃんアリーナ,ミクちゃんガイア」の求人、ここがオススメ!

2018年05月18日(金)

こんにちわ‎。パチンコの求人サポートセンターのHANAです。パチンコの求人に掲載されている企業様の【GOOD POINT】を、私HANAがご紹介していきます。応募前・面接前の参考にして下さい!

 
今回ご紹介する企業様は、株式会社タツミコーポレーション。兵庫県を中心に、大阪府、山口県に、「ミクちゃんガイア」「ミクちゃんアリーナ」というパチンコホールを全33店舗展開しており、パチンコ事業のみならず、カラオケ事業、飲食事業なども運営している総合エンターテインメント企業です。

タツミコーポレーションでは、2020年計画として、店舗40店舗、売上高1,350億円、保有台数20,000台を掲げており、今後、近畿エリアや西日本全体へ出店エリアを広げていく予定です。このような事業拡大の計画にともない、現在は将来を見据えた採用活動を行っているようです。新しい場所で大きく活躍したい転職希望者にとっては、今がチャンスなのではないでしょうか。

「㈱タツミコーポレーション|パチンコ屋号:ミクちゃんアリーナ,ミクちゃんガイア」の求人、ここがオススメ!

スポーツを通じて地域貢献

タツミコーポレーションは、Jリーグのプロサッカーチーム「ヴィッセル神戸」や、プロバスケットチーム「大阪エヴェッサ」にスポンサーとして協賛しています。チームと共同でさまざまな活動を行い、スポーツの振興や地域の活性化に貢献しています。

また、スポーツチームのスポンサーとしてだけでなく、プロバスケットボールの試合を開催したり、プロ野球オープン戦を地元の明石市に誘致したり、サッカーや野球教室を開催したりなど、積極的に地域のスポーツ振興に貢献しています。
スポーツを通して、より多くの地域の人々に届く貢献活動をしているのです。

透明度の高い評価制度と賞与

タツミコーポレーションは、実力主義を反映した、透明度の高い評価制度を採用しています。評価となるのは、「ヒトの管理」「サービスの管理」「金銭の管理」「キカイの管理」の4つの項目です。結果だけではなく、プロセスや努力量も含めた総合評価なので、日々のモチベーションも維持しやすく、比較的、頑張りがキャリアに反映されやすい環境なのではないでしょうか。

そして、賞与は、7月、9月、12月の年3回! 9月には決算賞与として、個人の業績により最高3ヶ月分の賞与を手にすることができちゃいます。

タツミコーポレーションは、これからさらに組織規模が大きくなることを想定して、働きがいのある会社に進化させていく準備をどんどん進めています。

まとめ

透明度の高い評価制度なので、日々のモチベーション維持もばっちり!
2020年に向けて、近畿エリアや西日本全体へ出店エリアを広げていく予定で、現在、タツミコーポレーションの将来を担うニューリーダーを募集中です。リーダーシップがあって、現場を引っ張っていく力に自信がある方は、ぜひ応募してみてほしいと思います!

 

 

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